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此外,"Predictability now outweighs motivational rhetoric," she emphasized. "Workers require repeated demonstration of consistent priorities through decisions, investments, and internal recognition systems rather than aspirational addresses."

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网友评论

  • 深度读者

    专业性很强的文章,推荐阅读。

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    写得很好,学到了很多新知识!

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    这个角度很新颖,之前没想到过。